Faites passer la base de référence de votre entreprise au niveau supérieur grâce à la formation en milieu de travail de Big Bang

Avec tous les courriels, les clavardages et les messages textes, êtes-vous en train de perdre de vue l’essentiel? Aimeriez-vous que tout le personnel de votre organisation suive les mêmes lignes directrices quant aux communications? Apprenez comment modifier votre culture d’entreprise grâce à certaines mesures faciles à implanter et des approches orientées vers l’action.

Avez-vous entendu parler du Cloud, mais sans tout à fait comprendre comment votre entreprise peut en bénéficier? Cette introduction au monde du Cloud vous permet de vous familiariser avec le Cloud et vous donne le moyen de prendre des décisions stratégiques éclairées. Découvrez les avantages du Cloud et déterminez par vous-même si le temps est venu de faire le saut.

Détails à propos de la formation sur le Cloud

Un des éléments clés pour la rétention du talent consiste à offrir un parcours d’employé qui commence du bon pied à l’aide d’un accueil et d’une intégration réussie. Accueillez les nouveaux membres dans l’organisation et mettez l’accent sur les éléments qui assurent leur succès. Grâce à sa structure flexible, vous pouvez rapidement intégrer notre processus d’accueil et d’intégration au sein de votre organisation. En fournissant aux nouveaux membres de l’équipe l’accès aux ressources critiques et en leur permettant de bien comprendre leur rôle dans la compagnie, vous augmentez le sentiment d’appartenance et vous renforcez la culture d’entreprise dans toute votre organisation. Vous ne disposez jamais d’une seconde chance pour créer une bonne première impression.

Pour cette formation de deux jours, tout le contenu est couvert durant la première journée. Vous aurez ensuite des devoirs qui vous serviront de préparation pour la création de votre plan d’accueil et d’intégration et pour la conception de vos modèles lors du deuxième jour de l’atelier. Le résultat : un processus parfaitement adapté à votre service RH.

Travaillez-vous au sein d’un service de ressources humaines, de finances, de vente ou de marketing et désirez-vous communiquer avec le service de comptabilité, les banques, les entités gouvernementales, les actionnaires, les investisseurs ou vos propres clients ERP (enterprise resource planning/progiciel de gestion intégré)? Devez-vous vous remettre à niveau quant à la terminologie de comptabilité et mieux comprendre les meilleures pratiques de haut niveau, notamment la surveillance de la performance globale de votre entreprise? Un comptable certifié CPA donne cette formation.

Le succès se mesure par l’atteinte ou le surpassement des objectifs initialement établis par le recensement des besoins ou des difficultés. Toutefois, il arrive souvent que la phase de collecte des exigences soit omise, bâclée ou mal planifiée. Grâce aux principes exposés durant ce cours, vous apprendrez les trucs et les astuces pour définir judicieusement des exigences mesurables et pour gérer la portée tout au long d’une implantation. Évitez les glissements de portée et des clients déçus par la simple découverte des besoins de façon systématique et réfléchie.